4月30日，副校长王继东一行到蓝天书院（以下简称书院）调研座谈，党委学生工作部部长、学生处处长张新红，校团委书记王俊哲，后勤管理处党委书记李晓举，校长办公室主任陈建辉，教务处处长高长银，教师工作部、人事处副处长耿三琳，书院全体班子成员参加座谈。座谈会由书院直属党支部书记贺庆来主持。
院长李庆丰从书院的基本概况、协同育人成效、工作思路三个方面汇报了书院的建设发展情况。他着重提出了书院发展中遇到的物理空间、导师制、团学保障、经费保障等系列问题。相关部门负责人就以上问题进行深入研讨。
王继东指出：书院制是落实高校立德树人根本任务的探索举措，蓝天书院作为全省首家公办高校书院，在近三年的建设发展中，敢闯敢创、敢为人先，积极探索育人路径，总结工作经验，形成了一些育人成果，为学校改革发展赢得了声誉。蓝天书院应该始终坚持新发展理念，把三全育人理念有效融入书院制模式，以全省书院制育人模式改革工作会为契机，不断凝练总结，彰显特色，积极稳妥推进书院制改革。
最后，王继东对蓝天书院今后的工作提出三点要求：一、认真总结、科学评估。要全面总结三来年书院工作的经验和不足，认真反思评估书院的办学效果，以学生是否满意、是否有利于学生全面发展为标准，科学选取评价指标、构筑评估体系，全面、客观地评价书院办学效果。二、实事求是、稳妥推进。必须立足校情办书院，书院制改革的实质是人才培养模式的改革，涉及全校各部门的配合联动，要充分考虑学校现有办学资源、体制机制等实际问题，综合研判书院发展定位，积极稳妥推进书院制改革。三、守正创新、示范引领。要强化政策理论研究，吃透关于书院制改革的政策文件精神，充分理解书院制办学的内涵与实质，把准政策方向，明确发展目标。(图片/代中杰 文字/李振宇)
